被人打了没有证据报警会怎么样-法师兄

报案受理，如果没有证据，公安机关是没有办法处理对方的。如果伤者的伤情经法医鉴定为轻伤的，打人者构成故意伤害罪，应依法追究刑事责任。但是根据《刑事诉讼法》的规定，追究刑事责任的前提是必须要有确实、充分的证据来证明是对方实施了故意伤害的行为。如果只有被害人的陈述、对方又不承认打人的事实，没有其他任何证据可以证明是对方实施伤害行为的，属于证据不足，公安机关依法不能追究对方的刑事责任。所以，作为被害人，应该向公安机关主动提供可能对侦查有利的证据或线索，同时也可以催促公安机关及时开展侦查，调取相关证据，以求能够取得犯罪证据而追究对方的刑事责任。《刑事诉讼法》第五十三条对一切案件的判处都要重证据，重调查研究，不轻信口供。只有被告人供述，没有其他证据的，不能认定被告人有罪和处以刑罚；没有被告人供述，证据确实、充分的，可以认定被告人有罪和处以刑罚。证据确实、充分，应当符合以下条件：(一)定罪量刑的事实都有证据证明；(二)据以定案的证据均经法定程序查证属实；(三)综合全案证据，对所认定事实已排除合理怀疑。

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报过警吗？至少可以要求对对方处以罚款和拘留！对民事赔偿——人身损害的赔偿项目是： 1、包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙...

答

涉嫌故意伤害罪，你们报警没有，伤势情况怎么样，双方怎么打算的，由于你提供的信息太少，很多案件关键信息无法确认。 ...

这种情况比较特殊，赔偿责任是可以主张的，报警没有，伤势情况怎么样，需要做伤情鉴定由于你提供的信息太少，很多案件关键信息无法确认。

应该报警的。根据法律规定，发生伤害案件应当及时报警，出院后要求派出所出具伤情鉴定函进行伤情鉴定，经鉴定，如果属于轻微伤就只能按普通治安案件处理，派出所可以对加害人治安拘留15天，罚款500元；如果构成轻伤，加害人就涉嫌故意伤害罪了，根据《刑法》第234条之规定，可以判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；如果构成重伤，加害人同样涉嫌故意伤害罪，不过根据《刑法》第234条之规定，可以判处三年以上十年以下以下有期徒刑

1、因履行工作职责而被第三人伤害的，可以工伤认定，认定工伤后，可以享受工伤待遇； 2、因个人原因发生打架事件的，不能认定工伤，如果追偿，可以通过法院起诉打人者。根据《工伤保险条例》第十四条第（三）项之规定，在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为工伤。劳动和社会保障部办公厅《关于对<工伤保险条例有关条款释义的函》对此款项作了进一步的明确：“《工伤保险条例》第十四条第（三）项中的因履行工作职责受到暴力伤害指受到的暴力伤害与履行工作职责有因果关系。”员工在履行自己的工作职责，并为了公司的利益。被客户或他人动手打伤。员工的损害后果与其履行工作职责之间存在因果关系。