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一些不法分子利用空壳公司来进行诈骗行为,危害社会治安,威胁社会财产,破坏力也是非常大的,毕竟责任人非常不明确。由于这种公司没有开展业务不存在...
倒卖空壳公司可能会构成非法经营罪。空壳公司是指公司注册之后,没有经营任何业务,只有公司的外表而无公司实际内涵的组织形式。空壳公司的存在即已违...
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倒卖空壳公司可能会构成非法经营罪。空壳公司是指公司注册之后,没有经营任何业务,只有公司的外表而无公司实际内涵的组织形式。空壳公司的存在即已违反工商行政管理法律法规,扰乱了市场秩序,行为人还将这样的组织形式作为商品来买卖获利,进一步扰乱了市场秩序,属于刑法规定的“其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为”,如果个人倒卖空壳公司经营数额在五万元以上,或者违法所得一万元以上、单位倒卖空壳公司数额在五十万元以上,或者违法所得十万元以上的,或者虽未达到上述标准,但两年内因倒卖空壳公司受过二次以上行政处罚,又倒卖空壳公司的,构成非法经营罪。
小公司关闭了给予员工补偿的方式:根据用人单位工作时间,每年支付一个月的工资。六个月以上不满一年的,按一年计算,不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。上述标准为合同终止前12个月的平均工资。
满一年支付一个月工资,不足一年超过6个月按一个月工资计算,低于6个月按半月工资计算,破产财产不足以清偿同一顺序的,按比例分配。根据,公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,应该给十个月补偿金。 根据《最高人民法院关于审理案件适用法律若干问题的解释(二)》劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议,劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的,用人单位承诺支付之日为劳动争议发生之日。劳动者不能证明的,解除或者终止劳动关系之日为劳动争议发生之日。
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