劳动合同到期不续签，会怎么样

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• 问劳动合同到期不续签会怎么样?
  

  根据第四十四条规定，时，终止。如果此时职工要求续签合同，单位不同意，单位应当给予职工经济补偿金(不是)。补偿金的给付标准按劳动合同法第四十七条规定。如果单位同意续签合同，而职工不同意续签，单位不用支付补偿金。

• 问劳动合同到期不续签会怎么样？
  

  1、合同到期公司没有续签劳动合同，你可以要求双倍工资；2、拖欠的工资可以由劳动行政部门责令限期支付，如逾期不支付可责令公司按应付金额的50-100%加付赔偿金；按你的工作年限，每满一年支付一个月工资的补偿金。不过，你提出辞职应提前一个月书面提出。

• 问劳动合同到期不续签会怎么样
  

  如果单位给予你原待遇条件您不续约时得不到经济补偿金。公司主动解除合同的话您可以得到补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。经济补偿金的最高年限为十二年。

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