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根本没有允许直接补交参保前费用的文件。法律规定是正常缴费,如果退休时缴费年限不足,要延长缴费年限养老保险去社保局办理参保,参保后中断的补交可...
根本没有允许直接补交参保前费用的文件。法律规定是正常缴费,如果退休时缴费年限不足,要延长缴费年限养老保险去社保局办理参保,参保后中断的补交可...
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根本没有允许直接补交参保前费用的文件。法律规定是正常缴费,如果退休时缴费年限不足,要延长缴费年限养老保险去社保局办理参保,参保后中断的补交可以补交。根本没参保过,不存在补交问题《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
根本没有允许直接补交参保前费用的文件。法律规定是正常缴费,如果退休时缴费年限不足,要延长缴费年限养老保险去社保局办理参保,参保后中断的补交可以补交。根本没参保过,不存在补交问题《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
可以。如果当事人已经达到了法定退休年龄,并符合相关规定的,可以一次性补缴;否则,就不能一次性补缴。 1、由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的,用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请,并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明,以及工资收入凭证,经确认后,可以补缴基本养老保险费。 2、员工到达退休年龄,没有养老保险的,可以一次性交满15年的养老保险,然后享受每月领取养老保险金的待遇。
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