拿产假工资在单位需要办理哪些手续-法师兄

请产假需要提供的信息：1。确定性质的信息：结婚证、生育证或出生证。2、确定假期时间的信息：围绕分娩前后的医疗证明。包括产前检查、分娩、出生证明、终止妊娠和医生休息建议；3、其他可能提供医院诊断证明、住院证明、体检证明等。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工享受98天产假，其中产前休假15天；难产，增加产假15天；多胎，每1个婴儿，产假15天。

《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。晚婚晚育的，具体延长多少天，需要查看劳动者所在城市的规定。第十二条妊娠7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假，产前假2个半月。如经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响正常生育的，本人提出申请，用人单位应当批准其2个半月的产前假；享受产前假期间的工资按本人产假工资（具体是指列入工资总额统计的全部工资收入）的80%发给，作出勤对待。

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请产假需要提供的资料： 1、判定性质的属性的资料：结婚证、生育证或者准生证。 2、判定假期时间的资料：所有围绕生育前后的医学证明。包括产检、...

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办理工伤保险应当去社会保险局办理，应准备公司的营业执照、法人代码证、公章、公司银行账号。目前没全国统一的社保法规，各地社保规定不一致，有些地方规定买工伤保险必须连养老保险一起买，但有些地方可以只买工伤保险，例如东莞。社保局工伤保险是直接在公司账号里直接扣钱的。

单位集资房办理流程如下：1、申请单位向市政府提交申请报告，市政府指派规划．土管．房产局联合到实地查看并向市政府提出意见，市政府同意后向申请单位下抄告单，并抄送市规划．土管．房产局。2、申报单位将前述所需提交材料报市房改办审核，并将集资建房方案．集资职工现住房和资历情况以及监督投诉电话号码公示七日。3、市房改办核实建筑地点，张榜公布情况。4、市房改办例会审议，对合格项目下收款通知单。5、银行按收款通知到单位收取各户集资款并出具资金到位证明。6、市房改办凭例会审核材料和银行资金到位证明．进帐单，下达同意集资建房批文。7、申报公司通过住宅改革认可文件向市发展改革委、地税、建设、计划局等公司办理手续。8、申报单位将与施工单位签订的施工合同．用款计划．施工进度，报市房改办。9、市住宅改建根据施工合同。按计划发出启动资金使用通知书。10．收款银行根据市房改办启动资金使用通知及施工合同．用款计划对集资款使用把关。11、房屋竣工后，筹资住宅建设公司请测绘公司确定各住宅建筑面积，发行《住宅测量面积认定表》。12、市房改建现场检查筹资建设方案的执行和公款装修情况。13、申请单位凭《房屋测量面积认定表》．《职工集资建房申请表》．原住房退出或其他处理方式证明，到房改办填报《集资建房验收表》。14、申请公司持有住宅改革许可证。发行证明书。住宅改革资金到达证明书。审查表。花名单。价格计算表或全额筹资住宅检查表、身份证和土地使用证、建筑工程计划许可证、竣工检查申请证明书、住宅测量面积认定表、建设用地计划许可证、施工许可证、白蚁防治合同向产权交易所申请产权登记发行手续。

房产过户准备资料(1)房地产转移登记申请表；(2)申请人身份证明；卖方需要的材料：原件及身份证复印件一份。如果是已婚的话需要原件及复印件一份、原件;如果夫妻双方有一人无法到场的话，必须要先写份再去公正局，本及复印件一份。买方需要的材料：身份证原件及身份证复印件一份、户口本及复印件，如果是单身的话，需要去市民政局开单身证明。(3)房地产权利证书;(4)有关行政机关行政决定书，房地产买卖合同书，(按规定需公证，应提交公证房地产书)或经公证的房地产赠与书，或经公证房地产继承证明文件，或房地产交换协议书，或房地产分割协议书；(5)已设定抵押权的，应提交抵押权人同意的书面文件；(6)人民法院强制性转移的应提交生效的判决书、裁定书、调解书和协助执行通知书;(7)非法人企业、组织的房地产转移，应提交其产权部门同意转移的批准文件;(8)行政划拨、减免地价的土地，应提交主管部门的批准文件和付清地价款证明;(9)以招标、拍卖、挂牌方式取得房地产的，应提交中标确认书、拍卖成交确认书、土地使用权转让合同书，付清地价款证明;(10)属于政府福利性商品房的应提交相关主管部门的批复;(11)的应提交拆迁补偿协议书;(12)房地产共有人同意转移的意见书;(13)收购或合并企业的，应提交有关部门的批准文件;(14)国有企业之间或其他组织之间的房地产调拨的，应提交有关部门的批准文件;(15)法律、法规、规章及规范性文件规定的其他文件。