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报销如下:1、养老:退休后每月领取养老金 2、失业:离职后,每工作满一年可领取1一个月的失业金,最高可领三年。 3、生育:从怀孕起至小孩儿出...
保险对象范围限于职工,不包括其他社会成员。保险内容范围限于劳动风险中的各种风险社会保险的特点:社会保险的客观基础,是劳动领域中存在的风险,保...
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1、生育医疗费。 女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。 女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。 2、生育津贴。 女职工依法享受产假期间的生育津贴,按本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。
1、五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询,各地缴纳比例不一样。 2、养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。 3、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%; 4、失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%; 5、工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,个人不缴纳; 6、生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.8%,个人不缴纳; 7、公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。8、2010年下半年起,统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
(一)生育医疗保险费的来源生育医疗保险基金来源为基本医疗保险费及其利息、财政补贴和其他收入。(二)生育医疗保险费的缴交及帐户管理1、生育医疗保险费,由用人单位按缴费基数的0.5%缴交;2、生育医疗保险费全部计入生育医疗保险基金,不建立个人帐户(三)生育医疗保险的保险待遇参加生育医疗保险的参保人符合计划生育政策的,其产前检查、分娩住院、产后访视、计划生育手术的基本医疗费用(不含婴儿费用)由生育医疗保险基金支付。1、围产期检查:13次,直接刷社保卡2、分娩住院:按社保局规定的额度3、产后访视4、计划生育手术(四)哪些情况,不属于生育医疗保险责任范围 1)未参保深圳市社保生育医疗保险的(参加综合医疗保险)2)不符合计划生育政策的3)不含婴儿费用(五)需要说明的:1)关于在异地产前检查、分娩住院、计划生育手术:比照深圳市标准报销(限参保生育保险人员)2)关于生育保险金报销的时间规定:出院之日起六个月内。
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