员工主动离职了，有失业保险吗

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• 问主动离职有失业险吗？
  

  主动辞职领不到失业金 需要单位解雇并且在社保局办理办理失业备案，本人失业保险缴纳一年以上或者两次失业登记间隔一年以上的，本人在离职60天内去社保局办理完失业登记，才可以领取失业金 不符合失业金领取条件的，失业保险缴纳年限累计到下次符合失业金领取条件时一起计算

• 问失业保险可以主动离职吗
  

  不能领取，失业保险是我国保障工人就业权利，保障失业工人生活福利措施，但失业保险申请仍有一定的基本条件，如失业保险，单位和本人按规定履行一年的支付义务，不是因为我愿意中断就业，已经按照失业登记的法律程序，辞职不符合条件，不能领取。具备下列条件的失业人员可以领取失业保险金，并按规定享受其他失业保险待遇：（1）　按规定参加失业保险的，单位和本人按规定履行缴费义务满一年的；（2）非因本人意愿中断就业的；（3）依法办理失业登记的；

• 问职工主动离职可以申请失业保险吗？
  

  主动辞职肯定是不可以申请失业保险的，因为申请失业保险的必备条件之一就是非员工本人意愿离职。在员工被迫辞职，参加失业保险已经满一年，并且依法办理失业登记，有求职要求的情况下才可以领取失业保险。而且，参加失业保险的年限越久，可以领取失业保险金的时间也越长。

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