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还款协议一般是对借款合同中的返还借款的期限没有约定或者约定不明的情形而签订的一个补充协议，其签订是由双方当事人协商一致做出的行为，因此还款协...
还款协议一般是对借款合同中的返还借款的期限没有约定或者约定不明的情形而签订的一个补充协议，其签订是由双方当事人协商一致做出的行为，因此还款协...
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【1】俗话说的老赖，指的是：拒绝履行已经生效的法律判决书和调解书，有能力给当事人经济赔偿的，不给当事人经济赔偿。在法院法官强制执行的时，甚至躲避法官。【2】根据《刑法》第三百一十三条【拒不执行判决、裁定罪】对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金。【3】正在履行还款协议的不算老赖。因为还款协议是债主和债务人协商后才签字的，有的还款协议还有司法人员参加作证。债务人只要遵守协议，可以分期还款的。
还款后，可以收回贷款协议。如果不收回，借款人在以借款协议向法院起诉时，需要提出已偿还贷款的抗辩，并提供除借款协议外的其他相应证据证明。
员工入职之后单位需要和员工签订劳动合同，单位不得仅仅和员工签订试用期的协议。但是员工在试用期内被证明不符合录用条件，单位是可以以此辞退员工的。如果员工已经签订劳动合同之后再签订试用期期间的协议，是没有问题的。依据《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。
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