养老保险的工资该怎么算

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• 问养老保险退休工资怎么计算
  

  养老保险退休工资怎么计算【计算方法介绍】： ①基础养老金=(省上年在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×全部缴费年限×1% ②过渡性养老金=(省上年在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×建立帐户前缴费年限×过渡系数1.4%+符合政策增发额 ③个人帐户养老金=个人帐户储存额÷计发月数 ④定额补贴=[调剂金(25元)+统筹项目内补贴]×减发比例 二、社会养老保险金的计算公式 【退休养老金=基础养老金+个人账户养老金】 1、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。 【注】目前50岁为195、55岁为170、60岁为139。 2、基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1% 【注】本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数 由于客观原因，全国某些城市的计算标准可能有所不同。

• 问职工养老保险怎么算的
  

  职工人员的养老保险的计算方法：1、基础养老金月标准，以当地上年度在岗职工月平均工资，和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：个人账户养老金保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数。3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：过渡性养老金人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%。4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。

• 问工伤期间工资和养老保险怎么算
  

  在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；并在停工留薪期内，用人单位不得与其解除或者终止劳动关系； 工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金（标准为7个月的本人工资），如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金共6个月本市上年度职工月平均工资。

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