合同已经归档是不是也可以变更

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• 问已经履行的劳动合同还可以变更吗
  

  已经履行的劳动合同还可以变更。在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前，经用人单位和劳动者双方当事人协商同意，对劳动合同内容作部分修改、补充或者删减，是用人单位与劳动者的一种双方合意行为，变更劳动合同的应当采取书面形式。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条的规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条 用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

• 问合同是否可以变更？
  

  合同可以变更。变更合同需要双方协商一致。当事人对合同变更的内容不明确的，推定为未变更。依照法律、行政法规的规定，变更合同应当办理批准手续的，依照其规定。

• 问离婚，已经子女归男方，女方是否可以要求变更孩子抚养权
  

  你有权主张要求取得孩子的抚养权。 （1）孩子的抚养权问题你可以先和对方协商，无法协商的话就只能等待法院判决了。法院一般会将孩子判给更适合抚养孩子的一方，主要会从经济条件、生活环境、身体状况、与孩子亲密程度、孩子的年龄、性别等多方面来考虑。现实案例中，未满两周岁的孩子一般判给母亲扶养，你的孩子如果年满了两周岁，你又希望取得抚养权的话，建议从上面列举的几个方面对自己更适合抚养孩子进行举证。 （2）至于孩子的抚养费，一般为未直接抚养孩子一方月收入的20-30%左右，具体数额需要结合当地生活水平及孩子的日常开支来确定。抚养费可以一次性付清，也可以分次或按月支付。

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