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如果老板的工厂有营业执照等也就是说是适格的用人单位,则你与工厂之间形成了工伤赔偿纠纷。办理工伤案件应注意以下事项:一是工伤认定的时效是一年,...
1,属于工伤,先申请工伤认定,鉴定伤残等级,根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你弟弟缴纳了工伤保险,该工伤赔偿由工伤保险基金支付...
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你们双方可以协商解决,协商不了可以向法院起诉。因为你提供的信息有限,需要进一步确认。 事故是发生在江苏-常州吗?有没有报警?你所陈述的责任划分情况是交警部门出具的事故认定书中所写的吗?具体是什么车辆发生的事故,能不能具体描述一下事故发生的情形?
,你好,你们必须在事故发生一年内向法院起诉维权。你们可以到司法鉴定机构进行伤残等级鉴定,鉴定时需要伤者本人带上身份证复印件,病历,片子等。然后根据鉴定结果尽快向法院起诉要求人身损害赔偿,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了,便丧失了胜诉权。人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。
一,如果对方是包工头什么的,不是一个单位,那么申请工伤认定也很难,只能要求包工头承担雇主责任。 二,如果是劳动关系,你可要求单位在事故之日起一个月内去申请工伤认定,如果他们不去申请,你自己在事故之日起1年内去申请工伤认定。 三,如果单位没有帮你交纳社会保险,那么由单位来承担本应有社会保险承担的责任。另外还可向劳动监察部门反映。
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