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组织部。理论上每一个政府部门都有一个党组织,党委或者党总支,设有一个组织委员负责入党工作。入党有党的基层组织党支部负责,有支部物色发展对象,...
公司工程竣工验收时,由甲方召集施工、监理、甲方、设计、勘察五方代表组成验收小组,在监理站的监督下,由甲方主持。施工宣读竣工总结报告、监理宣读...
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省级以上人民政府环境保护主管部门对从事辐射安全培训的单位进行评估,择优向社会推荐。环境保护部评估并推荐的单位可以开展高级、中级和初级辐射安全培训;省级人民政府环境保护主管部门评估并推荐的单位可以开展初级辐射安全培训。省级以上人民政府环境保护主管部门应当向社会公布其推荐的从事辐射安全培训的单位名单,并定期对名单所列从事辐射安全培训的单位进行考核;对考核不合格的,予以除名,并向社会公告。
商标局的主要职责是:承担商标注册与管理等行政职能,具体负责全国商标注册和管理工作,依法保护商标专用权和查处商标侵权行为,处理商标争议事宜,加强驰名商标的认定和保护工作,负责特殊标志、官方标志的登记、备案和保护,研究分析并依法发布商标注册信息,为政府决策和社会公众提供信息服务,实施商标战略等工作,承办国家工商总局交办的其他事项。
外包又称劳务派遣,是一种招聘人员和用户分离的劳动经营模式,是指用人单位向劳务输出公司提出所需人员的条件,劳务输出公司向用人单位派遣劳务人员的情况。使用劳务人员的单位和劳务输出公司是劳务派遣关系,劳动者和劳务输出公司是劳动关系。工作中受伤应属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条第一款第一项的规定,因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的,职工应当认定为工伤。根据《工伤保险条例》,派遣公司应当自事故伤害发生之日或者诊断之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门申请工伤认定。如果派遣公司不愿意申请工伤认定,劳动者也可以在事故伤害发生之日或者被诊断之日起一年内,直接向派遣公司所在地统筹地区劳动保障行政部门申请工伤认定。劳动保障行政部门作出工伤认定决定后,劳动者的医疗费用由工伤保险基金支付。如果派遣公司不为你缴纳工伤保险费,劳动保障行政部门作出工伤认定决定后,根据《劳动合同法》第九十二条的规定,对被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位和用人单位应当承担连带责任,劳动者的医疗费用应当由派遣公司和用人单位承担,他们应当承担连带责任。
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