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根据我国相关的法律法规，关于安徽养老保险新政策是什么有如下回答1.用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险...
最新的养老保险政策中规定，养老保险的缴费年限是15年，也就是说，要交够15年，达到法定退休年龄，才可以领取养老保险金；如果没有交够15年，则...
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一、缴费年限有变化，取消一次性缴费在以前未购买满15年的养老保险时，可以补缴养老保险，但现已取消一次性补缴政策。现在45岁以上的人，如果养老保险不到15年，60岁就不能领取养老金，必须支付15年以上，然后延期领取养老金。2、新增人群补贴是针对农村新建发展导致土地被征收的农民。这些农民的土地被征收后，可能没有土地种植的收入，他们的生活变得非常困难。考虑到这一点，国家也将他们的养老保险与他们的征地面积联系起来。三、保险选择问题现在又有了新版本的养老保险，又称新农保。农民要注意，在基本养老保险和基本医疗保险之间，只能选择其中一种，不能全部缴纳。
根据相关的政策规定，个体户养老保险新政策的相关内容具体如下： 1、城镇个体户可以根据自己的收入状况从当地设区市上年度在岗职工平均工资的60%-300%之间自主选择缴纳养老保险费的基数。 2、缴费灵活城镇个体工商户缴费方式灵活，既可以按月、按季缴纳养老保险费，也可以按半年或全年缴纳养老保险费；既可以直接到社保机构缴费，也可以通过银行或委托劳保代理机构间接缴费。 3、关系接续职工因企业改制与原单位解除劳动关系，可以选择城镇个体工商户的身份缴纳养老保险费，接续养老保险关系。 4、如果个体工商户和灵活就业人员达到规定的退休年龄后，缴费年限累计不满15年的，不发给基础养老金，个人账户储存额一次性发给本人。个人也可自愿选择向后延长缴费年限，但最多不超过5年。
养老、医保不足缴费年限的补缴： 须填写参保人员补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。 1、补缴超龄养老保险费的计算办法： 调入时本市上年度职工月平均工资×12(月)×(30%+超龄年限×1%)×超龄年限。 超龄年限=调入时实际年龄-规定年龄。(超龄年限中的月份数，6个月以下的按半年计算，7个月以上的按一年计算) 条例第二十八条规定年龄： 获得中级职称和高级职称的人员：男50周岁、女工人40周岁、女干部45周岁; 获得初级职称和未获得职称的人员：男45周岁、女工人35周岁、女干部40周岁。2、补交时须提供： 劳动或人事组织部门的调令原件及复印件、身份证原件和复印件、职称证书; 军人配偶在异地参加养老保险且按规定将养老保险转移到军队，须提供：退出现役军人《干部调入申报户口证明信》复印件、军人配偶调入本市的调动手续原件与复印件、军人配偶本市户籍证明复印件。
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