在原单位辞职了，已交了5年失业保险，还能领取失业保险金吗-法师兄

劳动者在原单位辞职了，已交了5年失业保险，劳动者是个人原因辞职的，是不能领取失业金的。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。第四十七条失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。第四十八条失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。

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凡缴费单位和缴费个人依法参加了失业保险并足额缴费的，其职工失业后，可以申领享受失业保险待遇。一、失业金的领取条件1、按规定参加失业保险，所在...

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劳动者子在原单位交了十年的失业保险，因个人原因辞职，后来换了一个公司干了三个月被用人单位辞退了的，劳动者是可以领取失业金的。《中华人民共和国...

失业保险金是国家予以失业人群的最根本的社会保障，但亦不是所有的失业人员都能够领取失业保险金的。领取失业保险金需要肯定要求，只有符合要求的失业人员才能领取隶属自己的失业保险金。根据失业保险条例第十四条限定：具有下列要求的失业人员，能够领取失业保险金：申请要求 1、具有下列要求的失业人员，能够领取失业保险金，并同时按限定享受其他各项失业保险待遇： (1)按照限定参加失业保险，所在单位和本人已按照限定履行交费义务满1年的 (2)非因本人意愿中断就业的 (3)已依法定流程解决失业登记的 (4)有求职要求，愿意接受职业训练、职业介绍的。 2、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形：(1)终止劳动合同的 (2)被用人单位解除劳动合同的 (3)因用人单位不按限定提供劳动要求，提议解除劳动合同的 (4)因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段逼迫劳动，提议解除劳动合同的 (5)因用人单位克扣、拖延薪水，或者不按限定支付延长工作时间劳动报酬，提议解除劳动合同的 (6)因用人单位低于当地最低薪水准则或者集体合同商定的薪水准则支付薪水，提议解除劳动合同的 (7)因用人单位扣押身份、资格、资历等资料，提议解除劳动合同的 (8)因用人单位未依法交纳社会保险费，提议解除劳动合同的 (9)法律、法规另有限定的。

与这关系不大的。一、享受失业保险待遇的条件：1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费一年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已经进行失业登记，并有求职要求的。二、可领取多少个月的失业保险待遇？失业员工缴费年限1至4年的，每满1年发1个月的失业保险待遇；缴费年限4年以上的，超过4年的部分，每满6个月发1个月的失业保险待遇；每次领取失业保险待遇的期限最长不超过24个月。三、失业保险待遇具体有哪些？1、按月领取失业保险金：失业保险金的标准是市政府公布的上一年最低月工资的80%；2、在领取失业保险金期间，按照市医疗保险制度的规定参加医疗保险，享受医疗保险待遇，医疗保险费由失业保险基金支付；3、在领取失业保险期间死亡，遗属可以申领一次性丧葬补助金和抚恤金；4、在领取失业保险期间，按照有关规定享受职业介绍、职业培训等服务或者补贴。

当事人符合领取失业保险的相关规定的，可以依法领取失业保险金，以保证自身生活。相关法律规定：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金:（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。