职工去世后丧葬费标准是多少

大家都在问查看更多

• 问职工去世后丧葬费的标准：
  

  员工死于劳动者，其近亲属按照以下规定从劳动保险基金领取葬礼补助金，抚养亲属抚恤金和一次性劳动补助金：（1）葬礼补助金是6个月统一地区上年度员工月平均工资（2）抚养亲属抚恤金按员工本人工资的一定比例支付给死于劳动者的员工生前主要生活来源，没有劳动力的亲属。标准是配偶每月40％，其他亲属每月30％，孤独的老人和孤儿每月按照上述标准增加10％。被认定的各供养亲属的赔偿金和死亡员工的生前工资不得高于。（3）一次性死亡补贴标准是上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。残疾人在停业期间因工伤死亡的，其近亲属享受本条第一项规定的待遇。残疾津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统一地区社会保险行政部门根据员工平均工资和生活费变化等情况适时调整。

• 问职工去世后丧葬费的标准
  

  1、社会保险法的规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；也就是说，如果因工死亡民，则享受因工死亡待遇。 2、各地的丧葬补助金和抚恤金标准不一致，具体待遇需要咨询当地社保部门确定。 社会保险法 第十七条参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

• 问工人去世丧葬费标准是多少?
  

  根据中华人民共和国《社会保险法》规定，从2014年1月1日起，参加企业职工基本养老保险的个人因病或非因工死亡后，其遗属可以从区社会保险办公室领取丧葬补助金和抚恤金。一改过去只有退休、退职人员及缴费满15年的灵活就业人员才能向区社险办领取丧葬补助金和抚恤金的规定。丧葬补助金标准统一为4000元，抚恤金标准按死亡的参保人员缴费年限（含视同缴费年限）确定，不满1年的发给2000元；1年（含）至15年（含）的统一为10000元；超过15年的，在发给10000元的基础上，每满1年（不满1年按1年计算）增发1000元，最多增发15000元。

相关法律短视频查看更多

• 1'11
  新丧葬费标准

  4,431人已观看

• 1'36
  丧葬补助金和抚恤金标准是多少?

  8,603人已观看

• 1'30
  2020年最新丧葬费领取标准

  4,095人已观看

• 1'18
  上海丧葬费2021年最新标准

  4,252人已观看

相关普法查看更多

• 
  职工丧葬费标准是多少?

  1,218人已浏览

• 
  因工去世北京市丧葬费标准是多少

  390人已浏览

• 
  职工去世后的丧葬费和抚恤金是多少

  616人已浏览

• 
  2021年退休职工去世丧葬费是多少

  245人已浏览