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根据我以前关于如何给员工办理社保的经验我认为企业首次办理社会保险程序如下: 一、企业需要携带如下证件: 1、单位法人代表身份证复印件并加盖公...
(一)办理条件 1、本地城镇户口 2、年满16周岁以上,且男不满60周岁、女不满55周岁 (二)办理材料 1、二代身份证原件及复印件一份; ...
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企业办理社保流程: 办理须知: 1、企业自网上申报成功之日起(不含当日)5个工作日内需将登记表及以下相关需提供的材料交到所在地社保机构办理社保登记手续,逾期不办理的,系统将自动取消企业网上申报的数据; 2、企业已成功办理登记手续后,当月15日(含当日)内所申报的社保业务属当月缴费记录,15日后的属次月缴费记录; 3、社保机构统一在每月的20日(含当日)至当月底托收社保费。 需提供的材料: 1、《深圳市企业参加社会保险登记表》(通过网上申报成功后打印的登记表); 2、工商营业执照副本原件; 3、企业机构代码证原件; 4、企业法人的身份证复印件(盖单位公章); 5、银行开户许可证原件或开户银行印鉴卡原件(盖银行公章); 6、单位经办人身份证原件。 注意事项:“当月15日(含当日)内所申报的社保业务属当月缴费记录,15日后的属次月缴费记录”的含义是,例如:9月16日至10月15日申报:1、开始缴费时间项是10月单位开始缴费;2、开始缴费时间项是11月单位开始缴费。
另外,养老保险最低交纳年限为180个月即15年,医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
公司为员工办理社会保障手续:向社会保险机构申请社会保险登记;在企业所在地区开立企业社会保障账户;将被保险员工的社会保障关系转入企业账户;在社会保障支付的第一个月打印社会保障支付明细;办理城市委托的社会保障预扣手续。
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