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根据国家对企业年金的相关规定,职工只有在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人账户中领取一次或定期领取企业年金。职工未达到国家规定...
职业年金是一种补充养老保障制度,既不是社会保险,也不是商业保险,而是一项单位福利制度,那2018企业年金如何提取呢? 目前,领取职业年金的方...
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1、首先我们要明确的是企业年金在员工辞职之后是无法取出来的。 2、事实上按照国家的相关要求,企业年金和职工养老保险一样,只有职工在达到法定的退休年龄(男性年满60周岁,女性年满50周岁)之后,才能够领取。所以如果员工在离职时,其年龄未达到法定退休年龄的话,是无法将里面的余额取出的。
1、达到法定退休年龄,职工可一次或分期领取。 2、职工出国定居时,可一次性领取。 3、职工因病(残)丧失劳动能力,可申请一次性或分期领取。 4、在退休前死亡,继承人可申请一次性领取。 民事主体从事民事活动,不得违反法律,不得违背公序良俗。 法律依据 《中华人民共和国民法典》 第八条 民事主体从事民事活动,不得违反法律,不得违背公序良俗。
企业提取坏账准备金如下: 企业按照谨慎原则,在会计期末编制报表时,要预计其中的不能收回的坏账。按现行的财务制度规定,可以在年度终了,按年末应收账款余额的0.3~0.5%计提坏账准备。
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