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关于社保比例单位和个人的缴费是这样的， 养老保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳20%，个人缴纳8%； 医疗保险，由企业和员工共同缴纳，企业...
个人挂靠的单位办理社保的步骤： 1、存档条件 ①档案在具有档案保管权的原工作单位（含职介机构或人才交流机构）保管的流动就业人员。 ②存档人员...
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1.社区社保指的是城镇社保，包括养老保险和医疗保险。且只能缴纳这两种。单位缴纳的是职工社保，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。2.城镇社保是针对户口性质是城镇，且没有工作单位的人员缴纳的保险。费用完全由自己承担。职工社保不分户口性质，费用由企业和员工按照一定比例各自承担，费用相对来说较少。3.城镇医疗保险报销金额比职工医保报销金额低。
个体缴费和城镇职工缴费主要有以下区别：第一，缴费基数不一样，城镇职工的缴费基数是按照职工上年月均工资作为缴费基数，个体缴费的，由于无法核定参保人工资，则按照社会平均工资作为缴费基数。第二，缴费比例不一样，城镇职工缴费比例为28%，其中单位承担20%，职工个人承担8%，并且个人缴费部分划入个人账户。第三，退休年龄不一样，城镇职工退休年龄为男60，女工50，女干部55周岁，灵活个体缴费的，男60周岁，女55周岁退休。第四，城镇职工养老保险，是强制性的，凡是城镇职工，必须缴纳，个体灵活就业养老保险，属于自愿参保，不强制缴费。
1、养老保险：单位缴19%个人缴8%。领取养老保险待遇需两个条件：必须到达法定退休年龄，缴费年限必须满15年及其以上。2、医疗保险：单位缴6%个人缴2%。从参保缴费之日起，满6个月后才能享受职工基本医疗保险待遇。3、工伤保险：由用人单位缴纳。工伤保险费率分为0.6%—3.6%共8个档次，社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率。4、生育保险：由用人单位缴纳。生育保险费率为0.3%，如果男职工参加了生育保险，妻子没有参保，在生育时也能享受一定的生育津贴。5、失业保险：单位缴0.6%个人缴0.4%，失业保险必须在缴满一年后才能享受，一般为交一年领2个月，交2年领4个月，但享受的最高时限不能超过24个月。6、住房公积金：单位与个人缴费同等匹配。住房公积金必须连续正常缴满6个月才能申请使用，有两个用途：一是可用于购房或装修等申请贷款，二是可以直接提取账户上的现金。
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