每天加班一坐就是十几个小时颈椎错位属于轻伤还是重伤？

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• 问颈椎轻伤鉴定标准
  

  根据《人体损伤程度鉴定标准》规定，颈部创口厘米属于轻伤一级，5厘米属于轻伤二级。5.5.3轻伤一级a)颈前部单个创口或者瘢痕长度10.0cm以上；多个创口或者瘢痕长度累计16.0cm以上。b)颈前三角区瘢痕，单块面积10.0cm2以上；多块面积累计12.0cm2以上。c)咽喉部损伤遗留发声或者构音障碍。d)咽或者食管损伤，遗留吞咽功能障碍（只能进半流食）。e)颈总动脉血栓形成；颈内动脉血栓形成；颈外动脉血栓形成；椎动脉血栓形成。5.5.4轻伤二级a)颈前部单个创口或者瘢痕长度5.0cm以上；多个创口或者瘢痕长度累计8.0cm以上。b)颈前部瘢痕，单块面积4.0cm2以上，或者两块以上面积累计6.0cm2以上。c)甲状腺挫裂伤。d)咽喉软骨骨折。e)喉或者气管损伤。f)舌骨骨折。g)膈神经损伤。h)颈部损伤出现窒息征象。

• 问一天的加班时间有几个小时
  

  劳动者每天加班的时间一般不得超过1小时；因特殊原因需要延长的，延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。用人单位违法延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，还可以并处罚款。

• 问每天加班几小时怎么算加班工资的
  

  1、劳动法没有就加班时间折算为正常出勤时间进行规定，但劳动法有了每天不超过8小时的工作时间，这就明确了须8小时为一个班。 2、劳动法对加班的工资支付方式进行了规定，按正常工作的1.5倍支付，也就是5小时33分可顶一个正常工作天数。 3、从对劳动者有利方而讲，不应主张以加班时间顶劳动时间，应主张加倍工资才有利。

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