临时工不签劳动合同有法律效力吗

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• 问临时用工合同有法律效力吗？
  

  临时用工协议一般都是合法的。 【法律依据】 《劳动合同法》第十五条规定，以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

• 问临时合同有法律效力吗？
  

  临时合同有法律效应。当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。《中华人民共和国民法典》第四百七十条规定，合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款： （一）当事人的姓名或者名称和住所； （二）标的； （三）数量； （四）质量； （五）价款或者报酬； （六）履行期限、地点和方式； （七）违约责任； （八）解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。

• 问临时合同有法律效力吗
  

  我国法律没有规定什么是临时合同，如果当事人认为有，那么，临时合同与长期合同一样，只要不为法律所禁止，就会受到法律的保护。 所谓有效期，一般是指合同规定的有效期限，如果没有规定有效期限，乙方不履行合同义务的，另外乙方可以根据合同的规定主张合同权利，主张合同权利的诉讼实效一般为两年，涉外经济合同按照国际公约执行，一般为四年。

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