一般劳动仲裁书生效后申请执行时间-法师兄

一般劳动仲裁书生效后申请执行时间

2022-06-19

受理申请的人民法院应当依法执行。劳动争议调解仲裁法第四十九条用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。

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问劳动仲裁申请书一般多长时间生效

答

属于《劳动争议调解仲裁法》第四十七条情形之一的，裁决自作出之日起具有法律效力；当事人对第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，...
问劳动仲裁裁决书生效怎么申请执行

答

依据相关法律规定，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关...

一、申请执行期限申请执行人申请执行立案需在法定期限内提出申请。申请执行的期间为二年。前款规定的期间，从法律文书规定履行期间的最后一日开始计算；法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；法律未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。二、执行立案条件如果您向人民法院申请执行，应当符合以下条件：1、执行依据具有给付内容；2、作为执行依据的裁判文书已经生效，并已过自动履行期；3、必须在法定的执行申请期限内提出；4、必须向有管辖权的法院提出，即由第一审人民法院或者与第一审人民法院同级的被执行的财产所在地人民法院执行。三、申请执行需提交的手续材料（一）执行申请书；外国一方当事人申请执行的，应当提交中文申请执行书。当事人所在国与我国缔结或共同参加的司法协助条约有特别规定的，按照条约规定办理。（二）申请执行人的身份证明；公民个人申请的，应当出示居民身份证，并提交身份证复印件；法人申请的，应当提交法人营业执照副本、组织机构代码证复印件及法定代表人身份证明；其他组织申请的，应当提交营业执照副本、组织机构代码证复印件及主要负责人身份证明。（三）据以执行的生效法律文书原件；（四）结案联系单（调解结案的除外）;（结案联系单可以向承办法官或者内勤索取）（五）申请执行人可以委托代理人代为申请执行。委托代理的，应当向人民法院提交经委托人签字或盖章的授权委托书，写明委托事项和代理人的权限；委托代理人代为放弃、变更民事权利，或代为进行执行和解，或代为收取执行款项的，应当有委托人的特别授权。(委托代理手续参照诉讼代理手续)四、受理与执行人民法院的立案机构对符合条件的执行案件，应在七日内审查立案，并移送执行机构；对不符合条件的执行案件，应当在七日内裁定不予受理。执行机构在接受移送后，应当在三日内向被执行人发出执行通知，责令被执行人履行生效法律文书确定的义务，并承担迟延履行期间的债务利息或迟延履行金；逾期仍不履行的，依法强制执行。人民法院执行案件，一般应当在立案之日起六个月内执行结案。