什么情况下能认定工伤，员工不能认定工伤的因素有哪些

大家都在问查看更多

• 问哪些情况下能工伤认定
  

  员工有下列情形之一的，应当认定为工伤：交通事故或者城市轨道交通、客运渡轮、火车事故；工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或者最终工作；在工作时间和工作场所受到暴力等意外伤害；其他。

• 问工伤认定不予认定, 不能认定为工伤的情况有哪些
  

  不承担主要十二责任的是工伤。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

• 问什么情况下可以认定工伤? 哪些情形下才不能认定为工伤?
  

  根据我国的《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （1）在工作时间和工作场所内，因工伤原因受到事故伤害的； （2）工作时间发生在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （4）患职业病的； （5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （6）在上下班途中，受到机动车事故伤害的； （7）法律、行政法规规定应当认定工伤的其他的情形。 根据《工伤保险条例》第十五条规定，职工有下列情形之一的，视同工伤： （1）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或在48小时之内抢救无效死亡的； （2）在抢救灾害等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； （3）职工原在军队服役，因战、因工负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

相关法律短视频查看更多

• 0'52
  员工因工伤不能上班工资怎么算

  3,027人已观看

• 1'12
  工伤认定标准

  10,155人已观看

• 1'10
  工伤死亡怎么认定

  8,514人已观看

• 1'17
  交通事故负全责能认定工伤吗

  3,188人已观看

相关普法查看更多

• 
  哪些情况下不能认定工伤

  242人已浏览

• 
  哪些情况下能不能认定为工伤

  186人已浏览

• 
  哪些情况下不能认定为工伤

  193人已浏览

• 
  什么情况下不能认定工伤

  307人已浏览