南京老板倒闭怎么赔偿

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• 问老板倒闭了的员工怎么赔偿
  

  经济补偿是按照工人在本单位工作的年限，满一年发一个月工资的标准给工人发放。6个月以上不到1年的，按1年计算不到6个月的，向工人支付半个月工资的经济补偿。工人月工资高于用人单位所在的直辖市，设区市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资为3倍的，支付经济补偿的标准按职工月平均工资的3倍支付，支付经济补偿的年限最高不超过12年。

• 问公司倒闭老板不给赔偿怎么办
  

  公司破产的上司无力赔偿，可以申请破产，按以下顺序清偿债务。 （一）破产人所欠职工的工资、医疗、残疾补助、抚恤金，所欠职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规应当支付给职工的补偿； （二）破产人规定外，破产人欠缴的社会保险费用和破产人欠缴的税款； （3）普通破产债权。

• 问公司倒闭老板没钱赔偿怎么办
  

  老板没钱赔偿，公司就要申请破产。然后公司拍卖的时候首先偿还工人工资和社保等，然后再银行贷款，最后才是供应商等。所以赶紧找当地政府部门，这事由政府出面更合适。行政人事管理人员如果会出头操作，那也行，直接告法院去申请破产，法院会判决下来清偿工资。但一般来说，很少人会出头干这事。毕竟现在工作好找，耽误一天就是钱。

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