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工伤鉴定是伤者到劳动局工伤科申请劳动能力鉴定，然后劳动局随机指定劳动者到本市具备鉴定资质的医院做检查，然后劳动者回家等待通知领取工伤鉴定结论...
办案人员一般不能当现场见证人。行使勘验、检查、搜查、扣押等刑事诉讼职权的公安、司法机关工作人员或者其聘用的人员，不得担任刑事诉讼活动的见证人...
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普通护照：普通护照由公安部出入境管理机构或者公安部委托的县级以上地方人民政府公安机关出入境管理机构，以及中华人民共和国驻外使馆、领事馆、外交部委托的其他驻外机构签发。外交护照：外交护照由外交部签发。
停工期满了之后，伤者职工继续享受医疗待遇。所以公司不发工资属于合法的，但是停工留薪期一般12个月，特殊情况可以延长，但最多不超过12个月，所以如果伤者职工的停工留薪待遇不满24个月的，可以继续申请，然后享受停工留薪待遇，超过24个月还需治疗就只享受医疗待遇。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
可以。如果双方都同意离婚，经当地民政局办理离婚比较快捷，当天就可以拿到离婚证。需要双方到场，且双方均同意离婚，并已就双方的子女、共同财产、债权债务达成一致意见，形成书面的离婚协议，由双方签字、按手印，办理相关手续即可领取离婚证。
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