公司法明确规定公司董事不得兼任董事。

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• 问公司法董事、经理任职限制有哪些规定，哪些人不得担任公司的董事呢
  

  公司法规定，有下列情形之一的，不得担任公司的董事、监事、经理： (1)无民事行为或者限制民事行为能力; (2)因犯有贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或者破坏社会经济秩序罪，被判处刑罚，执行期满未逾五年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年; (3)担任因经营不善破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，并对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾五年; (4)担任因违法被吊销营业执照的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年; (5)个人所负数额较大的债务到期未清偿; (6)国家公务员不得兼任公司的经理。

• 问公司法经理可以兼任董事长吗？
  

  回答"公司法董事长兼任经理可以吗"的答案如下：对于有限责任公司，现行《公司法》只规定，股东人数较少或者规模较小的有限责任公司可不设董事会，只设1名执行董事，执行董事可以兼任公司经理。而对于一般的有限责任公司的董事会成员不可以兼任经理。 根据现行《公司法》，董事可以兼任经理的情况包括以下几种： （1）有限责任公司：股东人数较少或者规模较小的有限责任公司中的执行董事（51条） （2）国有独资公司：国有资产监督管理机构同意即可（69条） （3）股份有限公司：董事会决定即可（115条）

• 问公司法董事、经理任职限制规定是什么，公司法对公司董事担任的规定
  

  公司法规定，有下列情形之一的，不得担任公司的董事、监事、经理： （１）无民事行为或者限制民事行为能力； （２）因犯有贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或者破坏社会经济秩序罪，被判处刑罚，执行期满未逾五年，或者因犯罪被剥夺政治权利，执行期满未逾五年； （３）担任因经营不善破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，并对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾五年； （４）担任因违法被吊销营业执照的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年； （５）个人所负数额较大的债务到期未清偿； （６）国家公务员不得兼任公司的经理。 看懂了吗

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