公司拖欠职工加班费不给怎么办

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• 问公司拖欠加班费不给怎么办
  

  1、加班，你在职的情况下，也可以申请劳动仲裁维权追讨加班费。维权有时效，所以要及时维权；建议马上委托律师处理，这样一是防止错过时效；二可以刺激公司主动辞退你，你可以主张赔偿金； 2、公司调整你的岗位，你有权不同意。架空，不要紧，你正常出勤即可，不迟到不早退，以免违纪被公司开除；

• 问公司拖欠员工加班费不给怎么办
  

  如果是申请劳动仲裁，劳动仲裁的时效是一年。劳动争议调解仲裁法》第二十七条，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。公司拖欠员工加班费申请仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。

• 问公司拖欠加班工资不给该怎么办？
  

  可以向劳动部门投诉。 【拖欠工资拒付加班费经济补偿加付赔偿金】《劳动合同法》第八十五条规定：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬； （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （三）安排加班不支付加班费的； （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

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