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收集有利证据积极应诉。我可以帮助到你,如有需要可电联。...
需要公安局的法医鉴定,构成轻伤的就是犯罪,三年以下,赔偿可以协商处理。刑法第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制...
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你的情况需先确定是工伤还是人身损害,案由不同赔偿项目及标准均不同,有需要可委托律师操作,请来电或来我所面谈
将人的耳朵打聋了,该伤情已经达到轻伤以上,被雇佣的人也就触犯了《刑法》第234条之规定,涉嫌故意伤害罪,依法要承担刑事和民事赔偿的责任。雇佣他人犯罪,其行为涉嫌教唆,应按同案共犯追究刑事责任。法律链接:《刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
报警,申请伤情鉴定: 1、如果构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑,拘役,管制。 2、如果伤情鉴定为轻微伤,只能要求民事赔偿,受害者可直接向法院起诉要求人身损害赔偿;同时可以要求给予行政处罚。 3、公安机关立案后,受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。当然也可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿。 4、人身损害赔偿的项目包括:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等
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