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劳动仲裁要交换证据,劳动仲裁需要交以下证据: 1、劳动仲裁申请书。 2、申请人身份证明及复印件。 3、有委托代理人的,需当面签定并提交《授权...
第一类、申请人是员工的,请提交下列材料: (1)劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由,一式两份或按被申请人人数提供); (2)申请人身份...
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1、当事人应当书面申请。证据保全程序的启动始于当事人提出的书面证据保全申请。证据保全申请应当向受理仲裁案件的仲裁委员会提出。2、仲裁机构应当向法院提交当事人的证据保全申请。当事人申请证据保全的,仲裁委员会应当将当事人的申请提交证据所在地基层人民法院。《中华人民共和国仲裁法》第六十八条规定,涉外仲裁当事人申请证据保全的,涉外仲裁委员会应当将当事人的申请提交证据所在地的中级人民法院。3、人民法院应当审查并作出裁决。人民法院收到仲裁委员会提交的当事人的证据保全申请后,认为当事人的证据保全申请有充分理由,有必要保全证据,应当及时作出保全证据的裁决。裁决应当明确:何时、何地、何种方式保存证据,以便仲裁委员会进行调查和使用。4、人民法院经审查认为证据保全申请不符合保全条件的,可以通知当事人民法院。
劳动仲裁需要以下证据:1。劳动仲裁申请;2。申请人和被申请人的身份证明和复印件;3。劳动合同、考勤记录等证明材料包括原件和复印件;4。证据清单。
2、
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