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向检察院、公安报案就行。公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在5000元至1万元以上的应予追诉。这...
《刑法》对职务侵占罪的处罚:第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的人员,利用职务之便,非法占有本单位财产为己有。数额较大的,处...
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根据你的陈述,职务侵占罪五千可能判处拘役六个月以下刑罚,《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】第一款规定:“公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。”侵占公司、企业财物五千元至二万元以上的,属于“数额较大”;侵占公司、企业财物十万元以上的,属于“数额巨大大”。
1、工资纠纷申请劳动仲裁是必经程序,只有对仲裁结果不服或仲裁委员会逾期不作出仲裁裁决的,才可以向法院起诉。仲裁在受理之日起四十五日内作出裁决,最长可延长15日,也就是说会在两个月内结案。 2、职务侵占罪的量刑起点为5000元。达到数额较大起点的,可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。
根据你的陈述,职务侵占罪五千可能判处拘役六个月以下刑罚,《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】第一款规定:“公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。”侵占公司、企业财物五千元至二万元以上的,属于“数额较大”;侵占公司、企业财物十万元以上的,属于“数额巨大大”。
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