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每到毕业的时间,不少大学毕业同学提前就开始找工作,更有不少人通过各种形式的校园招聘找到了理想的工作,与用人单位和学校签订了三方协议。至于三方...
一、什么是三方协议 三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利...
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三方协议一旦签署,就意味着大学生的第一份工作基本确定。所以应届毕业生要特别注意签约。在签订三方协议之前,大学生必须仔细检查用人单位的隶属关系,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接受权。私营企业和外资企业需要经过人事局或人才交流中心的批准才能招聘员工。只有在协议上签署他们的意见,他们才能有效。应届毕业生还应了解不同地方人事主管部门的特殊规定。
学校强行规定完全是为了提升就业率。事实上,毕业前未能签三方也要发报道证的,只要按报道证上的要求去相关地方报道,找到工作且工作一年后向报道部门申请就可以取得干部身份,不用担心。如果你想提早点获得干部身份计算工龄,也可以像那个贴说的一样去找个一年之内不会倒闭的单位签,但这样好吗?不明白或不了解这些东西的人完全可以去查或是去有关部门询问,可不能糊里糊涂就签下了三方,弄得以后无比麻烦。还有个主要的问题是现在的学校相当无耻,一些还会将指标直接下放到辅导员,与奖金挂钩。于是在四五月份就开始频繁催促你快交三方协议了,有的同学慌了手脚就去乱签一个或者急于找挂靠,这样后续会出现一系列的麻烦:比如毁约问题,比如托管费用问题,还有以后的提档转档问题。遇到这种情况千万别慌,有的学校在你未签三方又未向它要时会故意不发,这好办,毕业办手续的时候别忘记向学校要就行;还有的是直接扣押或以毕业证学位证作为要挟,这样的话,可以向本地就业指导中心,教育主管部门或劳动主管部门投诉。 如果生源是外地,没找到接收单位的会被派回原籍,这样的话就需要户口迁移证和报道证去办理落户,没有报道证的话一些地方是不予办理的,就是得记住,决不是没有三方协议就没有报到证,别乱签。
三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。 作用具体表现如下: (一)三方就业协议书不同于劳动合同。三方就业协议书是国家教育部统一印制的,主要是明确业生、用人单位、学校这三方的基本情况及要求。 (二)三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定。因此,应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前,须认真查看用人单位的隶属,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工,协议书上要签署他们的意见方能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。 注意: 在毕业生到用人单位报到后,三方协议即告终止,此时用人单位会与其签订一份正式的劳动合同,其中约定了劳动者在单位的试用期限、服务期限、工资待遇及其它各项福利等等事宜,合同签订之后,双方即正式确定了劳动关系。
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