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可以先联系酒店前台处理,协商解决,如果实在处理不了可以报警的,一般派出所都会出警去看是什么样的情况造成的扰民。但最多也只是协商一下,处以警告...
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据你来反映的情况,涉及到两个方面的法律关系。一是你与酒店订立的协议是雇主与雇员之间的雇佣关系。二是酒店与顾客之间的关系是经营者与消费者之间的服务合同。最高人民法院关于《人身损害赔偿》的司法解释第9条规定:“雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿”。《中华人民共和国消费者权益保护法》第41条规定:“经营者提供商品或者服务,造成消费者或者其他受害人人身伤害的,应当支付医疗费、治疗期间的护理费、因误工减少的收入等费用……”,第44条规定:“经营者提供商品或者服务,造成消费者财产损害的,应当按照消费者的要求,以修理、重作、更换、退货、补足商品数量……等方式承担民事责任。消费者与经营者另有约定的,按照约定履行”。根据你来信反映的情况和以上法律规定,你与酒店签约成为代驾司机后,你的代驾行为属于职务行为。酒店为顾客提供酒后代驾服务,无论是有偿服务还是无偿服务,都应当认定为餐饮消费服务的延伸服务,是消费服务的延续,是消费者与酒店之间的消费服务合同的组成部分。你为酒店代驾中发生了交通事故,则表明酒店没有尽到自己将消费者安全送达目的地的义务,违反了服务合同的约定。如果事故车没有保险,酒店应当承担赔偿顾客的人身、财产损失。如果是因为你的过错导致事故的发生,酒店向消费者赔偿损失后,可再依法向你追偿。
酒店隔壁房间太吵可以投诉。酒店太吵,可以通过拨打电话的一些途径与宾馆前台服务员反映情况,如果宾馆前台方面没能解决好相关问题,你可以向消费者权益保护协会进行投诉。如果是非本酒店原因的吵闹,可以向环保局投诉。
1、酒店有蟑螂可以要求酒店赔偿自己的损失 2、造成消费者或者其他受害人人身伤害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
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