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如果出车祸的责任方不是代驾司机,应当由对方承担侵权责任,无偿代驾司机不承担责任。如果属于代驾司机责任的,双方应当对外承担连带责任。如果代驾司...
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根据民法典的规定,用人单位的工作人员因为执行任务致人损害,成立侵权的,由用人单位承担无过错替代责任,事实上实施加害行为的工作人员不对外承担侵权责任。工作人员即使对损害的发生具有故意或重大过失,也不对外承担连带责任。用人单位对外承担无过错的替代责任后,有权向有故意或重大过失的工作人员部分或全额追偿。
你应当承担赔偿责任,代驾司机王某承担连带赔偿责任。你雇请王某代为驾车,与王某是雇佣关系。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条第一款规定:“雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任,雇员因故意或重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带责任的,可以向雇员追偿。”据此,该起事故的赔偿责任应由作为雇主的你承担。代驾司机王某驾车过程中存在重大过失,应当与你一起承担连带赔偿责任。
司机是履行职务行为,应当单位承担赔偿。交通事故(重庆)赔偿项目:1、残疾赔偿金(城镇)上年度年重庆市城镇居民人均可支配收入×20年×伤残赔偿指数;(农村)上年度农村居民人均纯收入元×20年×伤残赔偿指数;2、医疗费;3、后续治疗费、康复费;4、残疾辅助器具费;5、误工费;6、护理费;7、住院伙食补助费;8、营养费;9、交通住宿费;10、被抚养人生活费;11、精神损害抚慰金;12、财产损失等。
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