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工伤不一定需要证明人,职工在填写工伤认定申请表时,要如实写清楚事故发生过程及原因,社会保险行政部门会根据医疗机构出具的诊断结果和工伤认定申请...
法律风险: 《中华人民共和国刑法》第二百八十条之一在依照国家规定应当提供身份证明的活动中,使用伪造、变造的或者盗用他人的居民身份证、护照、社...
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职工在工作期间受伤,企业应申报工伤。企业不申报的,受伤职工和家属可在一年内申报工伤。 工伤治疗,要有医保中心报销,企业没有加入工伤保险的,应由企业按照工伤待遇执行。 因病情需要手术,而企业阻止让写保证书是违法的。医疗事故固然无需企业负责,但是,有无后遗症谁也说不准,即便有后遗症,也是工伤引起,职工应继续享受工伤待遇。
1、工伤没有合同,也没有保险,申请工伤认定和伤残鉴定也是到人社局申请的。2、《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
个人收入证明为企业担保,只是出具个人收入证明,不需要承担责任。 如果签订了担保合同或协议,就需要对企业债务(可能是单项债务、也可能是全部债务,要看担保合同的具体内容)承担连带赔偿责任。单位开具收入证明不承担担保责任,只承担证实借款人提供收入材料真实性的责任。如果单位开具的收入证明有欺骗行为,如因借款人要求出具不符实的收入证明,就属于伙同借款人采取欺诈手段骗取贷款的行为。
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