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总之,在建筑工程施工过程中,要是工人受伤的,都可以找包工头、其挂靠的建筑公司、发包人要求赔偿。如果协商不成或无人赔偿的,就应该及时委托建筑工...
在建筑工程施工过程中,要是工人受伤的,都可以找包工头、其挂靠的建筑公司、发包人要求赔偿。如果协商不成或无人赔偿的,就应该及时委托建筑工程律师...
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朋友: 如果你爸爸干活的工程队有营业执照的话属于工伤范围,应当在事故发生后一年内向工程队注册地的劳动行政机关申请工伤认定,如果部分丧失劳动能力(伤残)的还要进行劳动能力鉴定。如果工程队没有营业执照而是挂靠某建筑公司的,应当以某建筑公司作为用人单位。否则属于一般雇用关系,按人身损害赔偿主张权利。据你所说的情况应当构成伤残,如协商不成可通过诉讼主张权利。
他人属于工伤,他人应按以下程序处理。 单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。
1谁该负责:是工伤,当然只能是老板负责赔偿。但是,如果老板已经给他们交了工伤险,就可以不找老板、只找工伤保险机构了。 2、“老板拒绝赔偿,去哪找什么部门维权”: (1)先找工作地劳动局,自己在事故发生后一年内申请工伤认定。 (2)工伤认定后老板再不赔偿(没有交工伤险时),可以提起劳动仲裁请求让老板赔偿。 3、注意事项:(1)注意收集好你朋友在老板的工地上工作的证据、是在工作时间内正在工作时受伤的证据:没有证据,申请不了工伤认定,就很难索赔。 (2)证据可以是:和老板谈话时对他是员工、是在工作中受伤的录音,其他工友的证明;他自己的上岗证或工资条等。 (3)注意在事故发生后一年内必须申请工伤认定,不要超过时限。
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