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在单位中申报个税步骤如下: 1.下载个人所得税申报客户端,双击打开客户端,输入客户名称,密码登录到个人所得税申报平台。 2.点击人员信息采集...
关于您问的公司的个人所得税的计算方法如下工资薪金所得的起征点是3500元,超过起征点,按下列税率计算: 全月应纳税所得额税率速算扣除数(元)...
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公司交的是企业所得税,不用交个人所得税,所以你印象并没有错。 但公司要代扣代缴自己员工的个人所得税,不管你大公司也好,小公司也好,有员工你就要代扣代缴,按月申报。 你说没有超2000的,那你每个月也要进行零申报,不能说没有就不理会。 如果你以前都没有申报,那你要补申报了,罚款肯定是要的,但不会很高,一般是超一个月50块吧,跟税管员沟通一下,政策不清楚,就打12366咨询。 可能税局就是见你们都不申报才来找麻烦的,按照销售收入的1%来交个税肯定是没有依据,前提是你们补申报的时候得配合他们要提供的材料,比如以前月份的工资表,人家要查那你就得给他,不给人家肯定拿别的方法来算的。 公司缴纳个人所得税的相关解答如上。
征税内容 工资、薪金所得 工资、薪金所得,是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得。这就是说,个人取得的所得,只要是与任职、受雇有关,不管其单位的资金开支渠道或以现金、实物、有价证券等形式支付的,都是工资、薪金所得项目的课税对象。 个体工商户的生产、经营所得 个体工商户的生产、经营所得包括四个方面: (一)经工商行政管理部门批准开业并领取营业执照的城乡个体工商户,从事工业、手工业、建筑业、交通运输业、商业、饮食业、服务业、修理业及其他行业的生产、经营取得的所得。 (二)个人经政府有关部门批准,取得营业执照,从事办学、医疗、咨询以及其他有偿服务活动取得的所得。 (三)其他个人从事个体工商业生产、经营取得的所得,既个人临时从事生产、经营活动取得的所得。 (四)上述个体工商户和个人取得的生产、经营有关的各项应税所得。
根据现行税法规定,劳务报酬所得采用合并综合收入、三级超额累进税率计税,按次或月计算。 (1)利用分次纳税避税。一般来讲,你的劳务报酬收入采取什么方式取得,直接影响你在一定时期的收入。税法规定,当某项活动带来的收入在1个月以上时期内,支付间隔超过1个月,按每次收入额计入各月计算,而间隔时间不超过1个月的,应合并每次的收入额计算。那么当你在为他人提供劳务时,需要根据劳务合同书,合理安排纳税年度内每月收取劳务费的数量和实际支付的次数,即可达到避税的目的。 (2)采取由被服务方提供一定服务避税。比如,由被服务一方向提供劳务服务一方提供伙食、交通以及其他方面的服务,就等于扩大了提供劳务方的费用开支,降低了劳务报酬总额,从而使劳务报酬应纳税所得保持在较低的纳税水平上。由于对方所提供的伙食、交通等服务可能是提供劳务服务者的日常开支,若由其本人用收入购买往往不能在缴纳所得税时进行扣除,这样,虽然提供劳务报酬的所得因接受对方的服务而降低,但同时也达到减轻税收负担的目的。这比直接获得较高的劳务报酬但支付较多的税收有利,因为这样可使劳务报酬所得者在总体上保持更高的消费水平。
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