运营使用单位应当建立健全哪些制度

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• 问用人单位应当建立健全劳动安全什么制度
  

  用人单位应当建立健全劳动安全卫生责任制，为职工提供符合国家规定的安全生产设施、劳动卫生条件和必要的劳动防护用品;对从事有职业危害作业的职工定期进行健康检查，并建立职工健康档案;对存在的重大事故隐患及时整改，对发生的职工安全生产伤亡事故和职业病危害事故按照规定及时报告，并采取应急措施妥善处理，以保障职工的身体健康和生命安全。

• 问生产经营单位应当建立健全危险源监控责任制度
  

  生产经营单位应当建立健全重大危险源监控责任制度，明确责任人，并采取下列安全保障措施:(一)对重大危险源登记建档;(二)定期检查、评估、监控重大危险源的安全状态，检测相关的设施、设备;(三)制定专门的应急预案;(四)告知从业人员和相关人员应当采取的应急措施。生产经营单位应当将重大危险源及监控措施、应急预案，报当地安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门备案。

• 问学校应当建立健全健全什么制度
  

  学校应当建立健全校务会议等管理制度和教职工(代表)大会制度，实行民主决策、民主管理、民主监督。学校应当实行校务公开，定期向教职工、学生和社会公开学校招生计划、学生入学结果、教育教学决策、财务收支、收费项目及标准等重大事项。学校应当建立健全与家长、社区的联系制度，建立家长委员会，为家庭教育提供指导和帮助。对涉及学生利益的重要决策事项，应当听取家长委员会的意见并接受其监督。

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