在工地上受伤怎么赔偿十几万

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• 问临时工在工地上受伤工伤赔偿，工人在工地上受伤怎么赔偿
  

  按工伤保险条例规定，需要先申请工伤认定，赔偿金额只有等劳动能力鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等； 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请； 3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。

• 问工地在工地上受伤怎么赔偿
  

  1、可尝试工伤程序索赔，先申请事实劳动关系认定，认定之后申请工伤认定、劳动能力鉴定等，根据鉴定结果向厂方索赔，协商不成申请仲裁维权； 2、不能认定事实劳动关系的按一般人身损害索赔，协商不成起诉解决； 3、具体赔偿金额涉及地方计算参数的不同而有差异，建议委托当地律师具体计算。

• 问伤，在工地上受伤，怎么赔偿
  

  在工地受伤按《工伤保险条例》规定赔偿。 当事人在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为工伤。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

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