警告与严重警告的区别

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• 问通报批评与警告的区别
  

  《公务员法》第五十六条规定处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。由此可见，处分只有上述6种，通报批评与警告的区别如下：1、警告是行政处分，通报批评不是处分。2、警告处分应记入个人档案，通报批评不必记入个人档案。3、警告作为处分，有可能被撤销。通报批评不存在撤销的问题。4、警告作为处分，当事人有权进行陈述和申辩。而通报批评不是处分，很可能没有辩解的机会。

• 问党内严重警告处分
  

  党内警告是对党员的轻微纪律处分，其主要目的是使其认识到自己的错误并改正。此外，党内警告和严重警告是两种不同的党的纪律处分，其影响也大相径庭。

• 问警告严重警告处分期限一般为几个月
  

  警告严重警告处分期限一般为六个月。依据我国相关法律的规定，对公务员进行警告处分的，警告处期限为六个月。行政机关公务员受开除以外的处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违法违纪行为的，处分期满后，应当解除处分。所以六个月之后，就可以解除处分了。要是，到时候单位没有发布相关的通知的话，自己可以选择申请解除。

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