一般情况合同能解除吗

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• 问合同在什么情况下能解除
  

  在下列情况下，合同应终止：当事人约定的一方可以终止合同的原因；因不可抗力不能履行合同；或者一方在履行期届满前明确表示或者表示不履行主要债务。

• 问不能解除劳动合同的情况
  

  依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条规定，不能解除劳动合同的条件包括： （一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； （二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的； （三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的； （四）女职工在孕期、产期、哺乳期的； （五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； （六）法律、行政法规规定的其他情形。

• 问情况一下，不能解除劳动合同的条件
  

  三、不能解除劳动合同的条件 1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; 2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; 3、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的; 4、女职工在孕期、产期、哺乳期的; 5、在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的; 6、法律、行政法规规定的其他情形。

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