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婚假规定： 1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假...
在婚假和路程假期间，工资照发，也就是说，带薪休假。如果是在国家机关、国有企业、事业单位工作的，除了享受规定的最多3天的婚假外，晚婚会额外得到...
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按《民法典》条例，在你们双方任何一方的户口所在地办理均可。以现在的婚姻登记办法，你可以在自己户口所在的那个区民政局婚姻登记处即可。需要带的材料 1、双方身份证； 2、双方户口本； 3、3张红色背景2寸合影照片，到照相馆说照结婚照人家就知道。(也就是说你们不一定非要到民政局拍照不可) 4、结婚证工本费9元。去之前最好把双方身份证、户口本都复印一份，到登记处再复印就可能是1块钱1张了。
2017年2月19日新修订的《福建省计划生育条例》规定： 第四十一条依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日符合本条例生育子女的夫妻，女方产假延长为一百五十八日至一百八十日，男方照顾假为十五日。婚假、产假、照顾假期间，工资照发，不影响晋升。妇女怀孕、生育和哺乳期间，按照国家和本省有关规定享受特殊劳动保护并可以获得帮助和补偿。故福建也已经取消晚婚晚育的规定，直接规定婚假为：婚假为十五日
1、员工再婚，可以享受带薪婚假再婚的劳动者，只要他们之间结成的是合法婚姻，同样受到国家法律的保护，其与初婚劳动者的法律地位并无不同。劳动和社会保障部《关于对再婚职工婚假问题的复函》（劳社厅函［2000］84号）明确规定：“根据《民法典》和国家有关职工婚丧假的规定精神，再婚者与初婚者的法律地位相同，用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定，给予同初婚职工一样的婚假待遇。”根据原《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》的规定，最多可以享受3天的婚假。因此，员工再婚，也可享受带薪婚假。上诉就是再婚婚假2018北京的相关规定，望采纳。
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