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【法律意见】大概是十级伤残。应当赔偿的项目大概有:伤残赔偿金;误工费(住院时间+出院休养时间);护理费(住院时间+出院休养时间,一般70元一...
脊髓损伤是几级伤残要根据具体病例和愈后评定等级,脊髓损伤根据严重程度可构成一至十级伤残。如果需要确定等级的话,在工伤的情况下可以去做工伤鉴定...
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胸四椎骨折,按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》约为十级伤残的,建议申请伤残鉴定进行确定的。《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料:(一)《工伤认定决定书》原件和复印件;(二)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;(三)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;(四)劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
脊髓损伤是几级伤残要根据具体病例和愈后评定等级,脊髓损伤根据严重程度可构成一至十级伤残。如果需要确定等级的话,在工伤的情况下可以去做工伤鉴定确定伤残等级。如果是交通事故损伤或者是人身侵害损伤的话,进入诉讼阶段的话,可以申请司法鉴定,由法院指定的鉴定机构进行伤情鉴定,评定损伤等级。
我今年4月17日在上班的地方从楼梯上摔下来,诊断为:腰部L3椎体压缩性骨折并骨髓挫伤,L3段椎管稍变狭窄;医生说要卧床休息2个月,再静养2个月,以后不能做重活,住院的费用都是老板出的,但现在他不想管了,我担心以后有后遗症,想做个伤残鉴定,但我有以下问题需要解决:我在店里只上了9天班就出了事,店里规定7天为试用期,但店里员工都没有签劳动合同,我拿不出书面文件证明雇佣关系,现在老板不同意做工伤认定,我该怎么办 1、诉讼;2、人证也可以;
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