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根据司法实践经验,该案的处理需要经过一下几个步骤: 1、搜集劳动关系的证据、受伤的证据,填写工伤认定书; 2、材料齐全劳动局会当场受理,并给...
根据司法实践经验,该案的处理需要经过一下几个步骤: 1、搜集劳动关系的证据、受伤的证据,填写工伤认定书; 2、材料齐全劳动局会当场受理,并给...
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根据司法实践经验,该案的处理需要经过一下几个步骤: 1、搜集劳动关系的证据、受伤的证据,填写工伤认定书; 2、材料齐全劳动局会当场受理,并给您工伤认定受理通知书; 3、60天之内,劳动局会出具一份工伤认定决定书给您; 4、拿着工伤认定决定书去劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定; 5、劳动能力鉴定委员会会在三十个工作日内给您一份劳动能力鉴定结论通知书; 6、拿到该通知书可以申请劳动仲裁,要求单位支付工伤待遇。 根据多年的工作经验,初步判断您的伤残构成七级伤残,具体以鉴定结论为准。如果达到七级伤残,赔偿数额在30万元左右,具体数额需要根据您的年龄、工资待遇等综合计算。 建议先行认定工伤。
你的情况大致我已经了解,就你咨询的情况我要和你核实几个问题,以便于具体给你合理的分析建议, 现需要证明劳动关系 然后申请工伤认定 现在情况怎么样,医药费花了多少 谁垫付的 由于你提供的信息太少,很多案件关键信息无法确认。
根据司法实践经验,该案的处理需要经过一下几个步骤: 1、搜集劳动关系的证据、受伤的证据,填写工伤认定书; 2、材料齐全劳动局会当场受理,并给您工伤认定受理通知书; 3、60天之内,劳动局会出具一份工伤认定决定书给您; 4、拿着工伤认定决定书去劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定; 5、劳动能力鉴定委员会会在三十个工作日内给您一份劳动能力鉴定结论通知书; 6、拿到该通知书可以申请劳动仲裁,要求单位支付工伤待遇。 根据多年的工作经验,初步判断您的伤残构成十级伤残,具体以鉴定结论为准。如果达到十级伤残,赔偿数额在8万元左右,具体数额需要根据您的年龄、工资待遇等综合计算。 建议先行认定工伤。
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