社保退休年龄有什么规定？-法师兄

一、社保规定的退休年龄（一）达到国家规定的退休年龄（男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁的；2004年1月1日后，以个体自由人身份参保的城镇灵活就业人员，男年满60周岁，女年满55周岁的；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的，男年满55周岁、女年满45周岁的；经医院证明和劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，男年满50周岁、女年满45周岁的；因工致残，经医院证明完全丧失劳动能力的。（二）本人从业期间按规定缴纳基本养老保险费。二、最低缴费年限缴费年限（包括视同缴费年限）满15年。

答

1、参加基本养老保险的个人，养老金达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。 2、也就是说，参加养老保险的职工要领取养...

答

社保退休年龄新规定 1、男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年； 2、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明...

最新社保退休年龄是这么规定的，达到国家规定的退休年龄（男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁的；2004年1月1日后，以个体自由人身份参保的城镇灵活就业人员，男年满60周岁，女年满55周岁的；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康工作的，男年满55周岁、女年满45周岁的；经医院证明和劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，男年满50周岁、女年满45周岁的；因工致残，经医院证明完全丧失劳动能力的。没有缴纳满的话可以补交。

全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

企业和公司是两种不同的组织形式，企业是很早之前的说法，原来有《全民所有制工业企业法》。现在主要是公司，涉及到《公司法》，原来企业组织形式的一般很少了，多数也改制为公司了。公司法是规范、调整公司的设立、组织、行为、解散、清算、及其他对内外法律关系的法律规范。广义的公司法是调整公司各种法律关系的一切法律规范的总括。合伙企业法则是调整国家协调经济运行过程中发生的合伙人企业的经济关系的法律规范。可见两部法律都是关于规范企业经营与管理的法律规范，企业法的特殊之处在于强调协调经济运行，以及特定对象是企业。因此，两部法律调整的对象有重合的地方，企业法可以看作公司法的特别法，这我们可以从公司法中找到支持：公司法第十八条外商投资的有限责任公司适用本法，有关中外合资经营企业、中外合作经营企业、外资企业的法律另有规定的，适用其规定。之所以要制定企业法是因为在特定时期需要鼓励投资，以法律的形式规定可以享受一些优惠政策。