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现在职工都建立了社会养老保险关系,丧葬费(葬补助金和抚恤金)应由社会养老保险基金中支付。《社会保险法》第十七条参加基本养老保险的个人,因病或...
现在的退休人员丧葬费,具体企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇: (一)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费,分别按本市上一年度3个月...
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《关于调整企业职工非因工及因病死亡丧葬抚恤费标准的通知》:(1)企业职工非因工及因病死亡后,其丧葬费由1600元调整为3200元;一次性抚恤费标准,企业职工(不含退休、退职人员)为所在市、县(区)上年度在岗职工10个月平均工资,退休(含退职)人员为所在市、县(区)上年度10个月平均基本养老金。(2)在职职工非因工及因病死亡后的丧葬费、一次性抚恤费,由其所在单位按原资金渠道列支。退休(含退职)人员非因工及因病死亡的丧葬费、一次性抚恤费,参加了基本养老保险社会统筹的,由养老保险统筹基金支付;未参加基本养老保险社会统筹的,由其退休前所在单位按原资金渠道列支。
丧葬费是家属用于丧葬死亡的亲属,处理后事的必要费用。因我国养老保险基金至今还未实现全国统筹,目前仍属于省级统筹,所以并不存在全国统一的发放标准,而是由各省自行制定发放标准,由此造成了各地的退休人员丧葬费标准差距较大。一线城市上海、广州、深圳按上年度当地社会月平均工资的一定倍数支付葬礼费用。根据上海市上海劳动保养发(2004)36日文的规定,上海退休员工的葬礼补助金为2个月的工资,从2010年1月1日开始,一次性补助金增加了6000元的广州和深圳根据《广东省企业员工假期待遇死亡补助金暂行规定》的规定,葬礼补助金的基准是3个月的工资,其他以月工资为支付基准的省,葬礼补助金的基本上是2~4个月的工资。企业退休人员葬礼费用支付标准全国最高的地区是深圳市,2017年深圳市月社会平均工资7480元,2018年深圳市葬礼费用标准22440元。一线城市只有北京按固定标准发行。根据北京市《关于调整我市职工丧葬补助费支出标准的通知》,北京市实行丧葬补助费承包使用方法,不分职务水平,丧葬费标准统一为5000元。其他以固定金额为发行标准的省份,山东省最低为1000元,其次是吉林省,1200元。重庆市为2000元,陕西省则规定为3500元。以上是退休人员因病或非因公死亡情况下的丧葬费标准,如果是交通事故等人身损害导致死亡的,按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十七条的规定“丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。”最后总结一下,退休人员因病或非因公死亡的丧葬费标准应参考参保地标准,因交通事故等人身损害导致死亡的丧葬费为受诉地法院上一年度月社平工资的6倍。
各地退休人员丧葬费、抚恤金标准不一样,但一般来说丧葬费是定额给付,抚恤金依据当事人去世当月养老金标准结合当地规定的抚恤金计发月数综合计算。具体标准可以向当地社保机构直接咨询,也可以上班时间拨打12021电话咨询。法律依据《中华人民共和国劳动保险条例》第十四条工人与职员因病或非因工负伤死亡时,由劳动保险基金项下付给丧葬补助费,其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月;另由劳动保险基金项下,按其供养直系亲属人数,付给供养直系亲属救济费,其数额为死者本人工资六个月到十二个月。详细办法在实施细则中规定。
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