人身伤害案件诉讼中过了时效期限怎么办

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• 问工伤案件超过诉讼时效了怎么办
  

  1、工伤纠纷诉讼，其中工伤认定时效从受伤之日起一年内，工伤待遇的诉讼时效从工伤认定决定书或者伤残鉴定送达之后一年，但是一次性伤残就业补助金和医疗补助金从离职时开始计算，时间也是一年的。 2、《工伤保险条例》 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，过期认定为工伤案件超过诉讼时效。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 3、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

• 问过了追诉时效的诉讼时效期限怎么办?
  

  如果犯罪过了法定追诉期限，不追究犯罪者的刑事责任的追究，必须撤销案件，不起诉，不宣布无罪。追诉时效是《刑法》规定的司法机关追究犯罪人刑事责任的有效期。

• 问人身损害诉讼时效期限该怎么计算
  

  是身体受到损伤后向责任人主张赔偿的民事行为，出现人身损害赔偿纠纷后，受损伤人应该在法律规定期限内向法院主张权利。根据我国相关法律规定，身体受到伤害要求赔偿的诉讼时效为一年，人身损害赔偿的诉讼时效期间，伤害明显的，从受害之日起算；受害当时未曾发现，后经检查确诊并能够证明是由侵害引起的，从伤势确诊之日起算。但是，从权利被侵害之日起超过二十年的，人民法院不予保护。有特殊情况的，人民法院可以延长诉讼时效。

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