相关问答
工伤赔偿标准:五级伤残、六级伤残的赔偿标准依照我国《工伤保险条例》相关规定,五级伤残、六级伤残的赔偿标准如下:职工因工致残被鉴定为五级、六级...
工伤赔偿标准:五级伤残、六级伤残的赔偿标准依照我国《工伤保险条例》相关规定,五级伤残、六级伤残的赔偿标准如下:职工因工致残被鉴定为五级、六级...
大家都在问查看更多
工伤赔偿大致会涉及医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残赔偿金、一次性工伤就业补助金、一次性工伤医疗补助金、鉴定费。 鉴于医疗费及停工留薪期工资需结合您的实际情况确认,且一次性伤残赔偿金的计算需结合您的缴费工资确认,目前仅就一次性伤残赔偿金(假定缴费工资低于3896元)、一次性工伤就业补助金、一次性工伤医疗补助金、鉴定费这四笔费用结合您的工伤等级约为十万元左右。
因工致残的工伤可以享受一次性伤残补助金,有下列分类:一级伤残为24个月的本人工资二级伤残为22个月的本人工资三级伤残为20个月的本人工资四级伤残为18个月的本人工资五级伤残为16个月的本人工资六级伤残为14个月的本人工资七级伤残为12个月的本人工资八级伤残为10个月的本人工资九级伤残为8个月的本人工资十级伤残为6个月的本人工资
如果是工伤,六级以上的话按你本人受伤前十二个月平均工资为标准计算,有16个月的伤残补助金,每月有按本人工资的60%计算伤残津贴,与用人单位解除或终止劳动关系的,还有,8个月的医疗补助金跟40个月的就业补助金。如果用人单位有给你买工伤保险,那伤残补助金跟医疗补助金由社保局支付,如果没有,由用人单位支付。另外,如果社保局支付的金额与你本人工资有差额,可要求用人单位补足差额部分。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
186人已浏览
99人已浏览
180人已浏览
128人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询