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1、按规定，员工的社保费用是用人单位在工资发放时代扣代缴的； 2、至于社保每月需缴纳多少钱，是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。缴费基数假设...
先要知道缴费基数。规定的比例大约是:养老:单位20%,个人8%。失业:单位2%,个人1%。医疗:单位6-4%,个人2-4%。工伤:单位1%,...
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代缴社保公司一般是收个跑腿费即服务费。一般在80至200不等。社保代缴公司一般会收取，缴纳社保所需费用加上社保代缴的服务费用。 1、《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》都是必不可少的。 2、在选择公司代理社保时要查看这个平台是不是一对一服务，避免代理公司把业务二次外包。 3、服务费方面，对于过高或者过低的服务费都要保持警惕，很容易是商家设置的陷阱和虚假宣传。法律依据《社会保险法》。
关于公司社保缴费期限的事情企业每个月为员工缴社保的最后期限一般是25号，各地的社保及劳动政策都不太一样，最好向当地社保部门咨询。 企业如何为员工缴纳社保： 1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户 2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业帐户 3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单（明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等） 4、办理同城委托扣缴社保手续（这是到企业开户银行办理） 5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表 由于各地的开立企业社保帐户所需资料不一样及办理增加员工社保手续也不一样，政策也经常调整，所以具体所需资料应按所在辖区社保规定办理。
社会保险缴费方式: 1、城镇职工社会保险缴费方式：用人单位会从工资中直接扣取缴纳社会保险的个人费用。 2、灵活就业人员社会保险缴费方式：可以去社会保险局缴费，也可以在网上进行缴费。 民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。
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