什么情况下才能领取企业年金-法师兄

领取企业年金的情况根据《企业年金办法》第二十四条，符合下列条件之一的，可以领取企业年金： (一)职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金；也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权； (二)出国(境)定居人员的企业年金个人账户资金，可以根据本人要求一次性支付给本人； (三)职工或者退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额可以继承。

答

符合以下条件之一的，可以领取企业养老金：（1）员工达到国家规定的退休年龄或完全丧失劳动力时，可以从本人企业养老金个人账户按月、分次或一次领取...

答

领取企业年度条件：职工或退休人员死亡继承；出国（境）定居人员申请；员工达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以按月或者一次性从企业...

失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。首先，只要原单位办理了失业保险，失业之后可以申请失业补贴金的。其次，享受失业金是有一定条件的： (1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的; (2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的; (3)已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件，是可以享受失业保险金的。其失业金的领取有这样方面的规定：累计交纳满一年不足两年的时间的，可以领取到三个月的失业金，满两年不足三年的为六个月，以此类推,最长不超过二十四个月即两年时间。第三，各项保险，这个很笼统，关键必须参保失业保险。第四，失业补贴金，对你将来新就业，没有任何影响的，这只是帮助你失业之后的生活补贴。

根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条和《失业保险金申领发放办法》第四十二条的规定以及行政法规有规定的领取失业保险金的情况有： 1、所在单位和本人已按照规定履行缴费义务已满1年的，办理失业登记是失业人员领取失业保险金的必经程序、已办理失业登记； 2、用人单位以暴力终止劳动合同的，根据《失业保险条例》第十四条规定；自愿离职而失业的人员不能享受失业保险待遇。

享受失业金是有一定条件的：（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的；（2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的；（3）已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件，是可以享受失业保险金的。其失业金的领取有这样方面的规定：累计交纳满一年不足两年的时间的，可以领取到三个月的失业金，满两年不足三年的为六个月，以此类推,最长不超过二十四个月即两年时间。相关手续需要自解除劳动关系之日起60天内办理有效。因此，你自己主动辞职，不能领取。