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(一)女职工生育享受产假:顺产的,98天;难产的,增加30天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加15天;怀孕未满4个月流产的,15天;怀孕...
产假最多休178天,包括法定产假98天以及地方规定80天。...
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1.女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2.难产的,增加产假15天; 3.生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 4.女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5.怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
对于东莞市婚假规定有如下的内容,供您了解: 1、有劳动合同约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在职位相对应的工资标准决定。工资集体协议确定的标准高于劳动合同约定标准,按集体合同标准决定。 2、劳动合同、集体合同没有约定,可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定,协商结果应签订工资集体协议。 3、用人单位和劳动者没有任何约定,假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在职位正常出勤每月工资70%确定。
广东陪产假男职工可有陪产假15天。《广东省人口与计划生育条例》规定:依法办理结婚登记的公民,除享受国家规定的婚假外,延长婚假十五天;符合法律法规规定生育子女的夫妻,除享受国家规定的产假外,延长产假六十天,并给予配偶护理假十五天。
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