住房公积金与社会保障-法师兄

1、住房公积金是指由企业自愿向国家社会保障基金缴纳的，属于非强制性缴纳。而社会保险是企业必须按照国家规定向员工提供的，属于强制性缴纳。 2、住房公积金和社会保险虽然名称为“公积金”和“社保”，但它们之间没有直接关系。单位有义务依法为员工缴纳社会保险，否则将被视为违法行为。如果企业违法行为被举报，劳动监察委员会将对其进行处罚，员工的合法权益将得到保护。 3、“五险”是指国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，而“一金”则不是法定的。 4、社会保险中的项目是可以办理转移手续的。具体的转移手续如下： 5、如果需要转移社会保险关系，您需要在转入地的社保局申请开具《调出证明或函》，并凭借本人身份证和养老保险本材料，在转出地的社保局申请即可。社会保险异地转移申请流程包括申请出具《参保缴费凭证》、出示《参保凭证》，以及办理基金转移手续和接续保险手续。 6、如果您需要转移社会保险关系，需要准备以下材料：《职工养老保险手册》中缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出具缴费职工本人的《人事档案》政策规定的其他相关材料。 7、住房公积金账户异地转移需要办理以下手续： 1）、由转入所在地的单位为员工办理开户及缴存手续。 2）、本人持住房公积金龙卡、身份证及一份复印件，到所在单位开立住房公积金账户并办理转移手续。

答

建议直接咨询主管单位，属于单位主管的具体行政工作。...

答

保障性住房保障性住房是指政府为中低收入住房困难家庭所提供的限定标准、限定价格或租金的住房，由廉租住房、经济适用住房和政策性租赁住房构成。社会...

可以重新交付，但重新交付业务只由公司处理，不由个人处理。1：公司经营者正确填写《住房公积金汇款补充书》（一式两连）（此表可在线下载）和《住房公积金补充清单》（一式两连）（此表可在线下载），盖公司预约财务印章。2：公司经营者将填写的《住房公积金汇款补充书》、《住房公积金补充清单》、支票或现金带到事务所进行补充登记。3：注册完成后，中心柜员按下结算印鉴的《委托收款专用证明书》第二、三联、《住房公积金汇款（补充）支付书》公司联、《住房公积金补充清单》公司联、支票（现金）由公司经营者存入银行窗口。4：在银行窗口收到汇款后，在住房公积金汇款（补充）支付书上盖上银行收据的印章，返回公司的经营者作为收据。

社会保障卡是由劳动和社会保障部统一规划,由各地劳动保障部门面向社会发行,应用于劳动和社会保障各项业务领域的集成电路卡(IC卡)。社会保障卡卡面和卡内均记载持卡人姓名、性别、公民身份证号码等基本信息,卡内标识了持卡人的个人状态(就业、失业、退休等),可以记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤等。持卡人可以凭卡就医,办理求职登记和失业登记手续等。社会保障卡“一卡通”,是依托现有的人力资源社会保障信息网络,通过建立社会保障卡流通制度和全省社会保障卡通用信息平台,以社会保障卡为凭证,把我省人力资源社会保障业务有机地联系起来,为持卡人提供人力资源社会保障业务的统一通用电子凭证。

社会公益设施，是指社会公益的事业单位、社会团体用于为公众利益服务的设施。主要指学校、幼儿园、医院等以公益为目的的事业单位、社会团体的教育设施、医疗设施和其他社会公益设施。保障性住房限定特定供给人群，属于社会保障性质的住房，不是公益设施。